潜规则1 不要苛求百分百的公平
显规则告诉我们要在公平公正的原则下做事,潜规则却说不能苛求上司一碗水端平,尤其是老板更有特权。
潜规则2 莫和同事金钱往
显规则告诉我们同事间要互相帮助团结友爱,潜规则却说不是谁都可以当成借钱人。
一种叫做“同事”的人际关系,阻碍了职场里的资金往。
潜规则3 闲聊天也要避开上司的软肋
显规则告诉我们“言及莫论人非”,潜规则将其深化成“言及莫论人”,因为少了一个“非”字,也就少了失言的机会。
潜规则4 不要得罪平庸的同事
显规则告诉我们努力敬业的同事值得尊重和学习,潜规则却拓宽了“努力”与“敬业”的外延,说懒散闲在的同事也不能得罪。
潜规则5 给上司预留指导的空间
显规则告诉我们升职加薪需要自己努力工作靠真实才干获得,潜规则却说做事要多请示上司,功劳要想着分给上司一半,莫要埋没领导的支持和指导。
潜规则6 用脑子听话
显规则告诉我们要用耳朵听话,用嘴巴沟通,潜规则却说要用脑子听话,用眼神沟通。
tips1 遵守潜规则的必备素质
* 懂得上司的心理和行事习惯;
* 熟悉公司文化和运作方式;
* 懂得难得糊涂的拿捏尺度。
tips2 几种心照不宣的潜规则
1. 上司的喜好有时高于制度;
2. 别和老板谈公正;
3. 不能抢了上司的风头;
4. 太露锋芒的人容易没饭吃;
5. 给上司预留指导和发挥的空间;
6. 适时的巴结也算一种沟通技巧;
7. 尽早投靠新上司;
8. 把握好潜规则的分寸 |